В Воронежской области ОАО «Концерн «Созвездие» занимает особое место: оно является головным предприятием одноименной интегрированной структуры, работающей по всей стране. «Созвездие» является российским лидером высоких технологий, и это обстоятельство придает весомость Воронежскому региону, где находится материнская компания концерна. Воронежский НИ связи, на базе которого создан концерн, за более чем 50‑летнюю историю собрал в своих стенах цвет научной и производственной элиты Центрального Черноземья и создал уникальную атмосферу для всестороннего раскрытия потенциала своих сотрудников. Генеральный директор ОАО «Концерн «Созвездие» Юрий Викторович СИДОРОВ ответил на вопросы нашего корреспондента.
— Юрий Викторович, на протяжении последних лет ОАО «Концерн «Созвездие» находится в рядах успешных предприятий. К вам люди охотно идут на работу, а рассказы ваших сотрудников об их социальной защищенности порой вызывают некоторое недоверие, потому что звучит все как‑то уж по‑социалистически: и детские садики у вас есть, и лучшая в городе школа, и спорт, и художественная самодеятельность, и даже квартиры для сотрудников вы строите. Так ли это?
— Вначале я бы хотел поздравить всех жителей Воронежского края с 75‑летием образования области. Пожелать всем крепкого здоровья, благополучия и успехов. Работая в регионе, мы заинтересованы в том, чтобы экономика области развивалась в соответствии с общегосударственными программами, а также в интересах самого края и населения. Помимо того, что на головном предприятии концерна трудится 6000 воронежцев (а всего в интегрированной структуре 16 предприятий по стране, где занято в общей сложности почти 16 тысяч человек), за которых мы несем социальную ответственность, — мы исправно и регулярно платим налоги в различные бюджеты. Так, в 2008 году от нас поступило в региональный бюджет более 245,4 млн рублей. Наши взаимоотношения с воронежскими властями носят характер конструктивного и взаимовыгодного сотрудничества. Соблюдение социальных гарантий, стабильная заработная плата, создание хороших условий для реализации творческого и научного потенциала, помощь в решении жизненно важных проблем, воспитание смены — все это заложено в пакете наших программ, которые эффективно работают на протяжении многих лет и дают положительные результаты.
В подтверждение сказанному сошлюсь на такой факт. В 2008 году среднемесячная зарплата в «Созвездии» составила 19700 рублей — это один из лучших показателей среди промпредприятий, работающих в регионе. Наша кадровая политика складывалась годами. У нас во всех подразделениях работают династии. Мы занимаемся воспитанием и подготовкой будущих кадров, начиная с юного возраста: у нас есть подшефный детский сад и подшефная гимназия, по профилю предприятия работает подростковый клуб юных радиотехников «Заря». Мы сохранили социальную инфраструктуру — ежегодно на нашей базе отдыха «Спутник» отдыхают сотрудники концерна, а наши дети проводят каникулы в детском оздоровительном лагере «Вымпел». Предприятие серьезно занимается охраной здоровья своих работников, у нас имеется здравпункт, располагающий медицинским оборудованием для диагностики и лечения. Мы строим жилье для персонала, кто‑то получает его бесплатно, другие — за половину стоимости, и люди ценят эту возможность.
— На вашем предприятии работает профсоюзная организация, объединяющая большую часть сотрудников, свыше 5 тысяч человек. Профсоюз вам помощник или сторонний наблюдатель?
— Мы решаем наши проблемы и задачи сообща, делаем все возможное для нормальной работы персонала и для отдыха сотрудников. У нас много добрых традиций, история которых исчисляется десятилетиями. К примеру, отношение к спорту у «Созвездия» особое. Помимо того, что здесь работает большое количество различных секций, у нас регулярно проводятся спартакиады. Со спортом у нас дружат и молодые, и люди в возрасте. Наши спортсмены побеждают на региональных и городских соревнованиях, самодеятельные артисты становятся лауреатами и победителями смотров талантов Воронежской области. Все праздники и торжественные мероприятия в концерне проходят в местном клубе, завершаются концертами с участием певцов, чтецов, джазового оркестра, танцевального коллектива, инструментальных и вокальных ансамблей.
Особо подчеркну, всего этого могло бы и не быть, если бы не эффективное выполнение нашей производственной деятельности.
— Концерн занимается производством систем и средств связи для Российской армии, но ведь у вас есть и продукция, предназначенная для других отраслей?
— Начиная с середины 90‑х годов, мы работали над созданием автоматизированных систем управления и гибкопрограммируемых систем многофункциональных средств радиосвязи с адаптацией к внешним воздействиям. В 2007 году были завершены проекты по второму этапу создания систем управления и связи для тактического звена ВС РФ. Сегодня организовано промышленное серийное производство базового комплекса автоматизированной системы управления войсками в ТЗУ, осуществляются поставки комплекта ЕСУ ТЗ для опытной эксплуатации в сухопутных войсках. Это крупномасштабный проект, в котором участвовало несколько десятков заводов, организаций и учреждений страны, а во главе этой ответственной работы стояло наше предприятие.
Наряду с системами и средствами связи, предназначенными для армейских и силовых формирований, концерн занимается разработкой и производством профессиональных систем и средств связи, а также систем общего гражданского назначения. Мы удерживаем передовые позиции в освоении и внедрении технологии CDMA, WiFi, WiMAX. Весной этого года концерн получил сертификаты на абонентскую и базовую станции WiMAX, что позволит нам в ближайшее время развернуть новое производство и опытную эксплуатацию, разумеется, в первую очередь в Воронежской области. Образец WiMAX в действии мы недавно показали в Москве на выставке «Связь-Экспокомм» и в Воронеже, в технопарке «Содружество», в дни приезда министра регионального развития В. Ф. Басаргина. Его также видел и губернатор Воронежской области А. В. Гордеев.
В последние годы мы вполне осознанно стремимся увеличить долю гражданской продукции. Сегодня «Созвездие» производит 150 наименований таких изделий. Однако появляются новые разработки, которые можно широко использовать в разных отраслях.
Вот пример. Система мониторинга подвижных объектов «Трекер» уже заслужила признание транспортников и фермеров, хотя в эксплуатации сегодня находится чуть более 10 единиц. Дистанционное управление движущимися объектами (это могут быть как грузы, так и люди) позволяет осуществлять наблюдение и контроль за перемещением, контроль за использованием топлива, графиком следования и многое другое. Подобные системы в стране уже существуют, однако «Трекер» от воронежских разработчиков имеет целый ряд преимуществ: мы всегда готовы адаптировать систему мониторинга к условиям и возможностям потребителя, да и покупная цена «Трекера» на сегодняшний момент самая низкая в стране.
Бесспорно, «Созвездие» заинтересовано в сотрудничестве с отраслями и предприятиями, у которых есть интерес к высокотехнологичной продукции. Нам есть что предложить, и мы готовы реализовать их замыслы с пользой для них и для себя.
Ирина Пыркова
«Промышленные вести», № 5-6, май-июнь 2009 года
