Up

WorldClass

Вы читаете новости региона:
Абирег Воронеж

Владимир Якуба

USD EURO

Богдаша

Главная Контекст Доход липецкого губернатора после перехода на госслужбу упал в 52 раза

06.12.2019, 11:19

Доход липецкого губернатора после перехода на госслужбу упал в 52 раза

Доход липецкого губернатора после перехода на госслужбу упал в 52 раза

Липецк. 06.12.2019. ABIREG.RU – Глава Липецкой области Игорь Артамонов существенно потерял в доходе после перехода на госслужбу. Об этом он рассказал в эфире программы «Сергей Стиллавин и его друзья» на радио «Маяк». Господин Артамонов стал гостем рубрики «Россия – страна возможностей».

«Мой доход упал в 52 раза после перехода на государственную должность, это я не жалуюсь, журналисты подсчитали. Мои заместители, мэр... у нас очень много людей, которые утратили свои финансовые позиции, но зато получили возможность творить».

Согласно поданной декларации, в 2018 году доход Игоря Артамонова составил 195,8 млн рублей, из которых 195,1 млн рублей он заработал на прежнем месте работы, за счет вкладов и реализации ценных бумаг, 697 тыс. рублей – в должности врио губернатора. Этот пост он занял 2 октября 2018 года, до этого был вице-президентом Сбербанка России – председателем Среднерусского банка. В 2017 году господин Артамонов задекларировал 131,1 млн рублей дохода.

Глава Липецкой области рассказал, что добился всего сам, начинал с работы дворником в детском саду, в студенческие годы испытывал финансовые трудности и нашел в себе мотивацию добиться успеха. Сейчас он пытается свой опыт применить в подборе кадров и мотивации подчиненных. «Нет зрелых людей, есть либо недозрелые, либо уже перезрелые. Мой секрет простой – нужно доверять незрелым и их поддерживать, подушечку взбивать, одеялком укрывать, чтобы с ними ничего не случилось. Важен потенциал. У меня собеседование не длится более двух минут, и у меня коэффициент ошибок очень маленький. Первый вопрос – мотивация. Зачем? Я беру в команду людей, которые мотивированы на достижения, которым надо доказывать. Если у человека нет мотивации, ему нечего рядом со мной делать», – отметил во время эфира господин Артамонов.

По словам губернатора региона, им движет желание поменять сознание людей и сделать из Липецкой области клиентоориентированный проект. «Липецкая область – это инновационный регион. В первую очередь во взаимоотношениях с людьми. Я хочу сделать один регион, в моем понимании правильно построенный по принципам клиентоориентированной организации, – рассказал Игорь Артамонов. – Липецкая область – это шикарное сельское хозяйство, с очень качественными продуктами. Липчане уже сейчас гордятся своим регионом. Мы и дальше будем активно перестраивать всю область, я думаю, она будет одной из процветающих и комфортных для жизни. Залог процветания – уверенность в завтрашнем дне, безопасность и чувство справедливости власти по отношению к [населению]. Мы открыты для критики, мы ее получаем вагонами, мы ее слышим, воспринимаем, меняем свои решения и пытаемся построить модель другого общения с жителями».

Игорь Артамонов признал, что это задача с вызовом и одного срока ему может не хватить. При этом губернатор не боится лишиться своего поста. «Я всегда готов уйти, в любой момент расстаться с работой. Я не боюсь этого. Я очень комфортно себя чувствую. Это независимость», – произнес в эфире радио «Маяк» глава Липецкой области.

Рубрика «Россия – страна возможностей» выходит в прайм-тайм, во время утреннего шоу «Стиллавин и его друзья». Задача программы – познакомить слушателей с историями успешных людей и представить возможности современной России. Ведущие программы – Сергей Стиллавин, Рустам Вахидов и Алексей Каспаржак. Еженедельно программа собирает более миллиона слушателей. За полгода гостями становились губернаторы, руководители федеральных ведомств, топ-менеджеры крупных корпораций, депутаты Госдумы РФ, руководители успешных коммерческих компаний и знаменитые спортсмены. Игорь Артамонов стал гостем юбилейного 20-го выпуска.

Алексей Орешников
212-02-88
Комментарии на Facebook.com
Добавьте «Абирег» в свои избранные источники
Вопрос недели
Как ваша компания отслеживает здоровье сотрудников?
Сотрудники по желанию самостоятельно проходят диспансеризацию
Ежегодная диспансеризация проводится для всего коллектива за счет компании
Этот процесс не контролируется
Никак, а профосмотры неэффективны и очень поверхностны
Планируем ввести ежегодную обязательную диспансеризацию
 7954 
Защита: Введите код c картинки
Результаты
Комментарии к публикациям
Ну да, сейчас план производства 1500-2000 тыс гидроцилиндров в месяц. Сказочник тот еще.
Сергей, 23.01.2020, 17:44:17
Поздравляю!
Мокий Парменыч, 23.01.2020, 16:58:07
Ну и где реакция?! Жуликов наказали? Или все по прежнему
Коля, 23.01.2020, 15:43:30
чиновники нашли новый нацпроэкт! построить стену и освоить деньги из бюджета н а это. Это ж сколько миллионов можно украсть на этом !!! Думаю ...
Радим, 23.01.2020, 15:30:31
Жду в гости.
СИЗО, 23.01.2020, 13:08:11
"Что у людей в головах?" --- Да в каких головах то ? Хотел было вспомнить Высоцкого - про товарищей ученых и картошку на тамбовщине , а тут вон - "...
сосед, 23.01.2020, 12:40:32
Теперь вся воронежская тусовочка, которая наперегонки бежала лобызать руки дорогому А.В., и не поздоровается с ним.
гость, 23.01.2020, 12:27:47
СВЕЖИЕ НОВОСТИ НА ПОЧТУ

ZHD

Русфонд Воронеж

Orphus

Агентство Бизнес Информации (ABIREG.RU)
Воронеж т.ф.+7 (473) 212-02-88
Липецк т. (4742) 90-06-85, Курск т. (4712) 36-00-87
Орел т. (4862) 78-12-64, Тамбов т. (4752) 43-54-61
Белгород т. (4722) 50-05-84,  Москва т. (495) 560-48-82
info@abireg.ru

IOS Android
Картотека
Группа Абирег использует систему проверки контрагентов Картотека.ru
Создание сайта - "Алекс"

Агентство Бизнес Информации (ABIREG.RU)
Воронеж т.ф.+7 (473) 212-02-88
Липецк т. (4742) 90-06-85, Курск т. (4712) 36-00-87
Орел т. (4862) 78-12-64, Тамбов т. (4752) 43-54-61
Белгород т. (4722) 50-05-84,  Москва т. (495) 560-48-82
info@abireg.ru